info, documente, consultanță de afaceri

Fisa postului Art director (studio jocuri video 3D)

+ fișa evaluare profesională personalizată, raport evaluare, calculator și documente cu explicații

Criterii de evaluare a performanțelor în toate fișele de post
Modelele Rubinian au trecut cu succes prin sute de verificări ITM
Descriere
Istoric Actualizari
Procedura Comanda

Art Directorul într-un studio de creație jocuri video 3D definește și supervizează direcția artistică a proiectelor de jocuri video, având responsabilități manageriale complexe în domeniile conceptualizării vizuale, coordonării echipelor artistice și asigurării calității asset-urilor 3D. Acesta stabilește stilul vizual al jocurilor, creează și aprobă concepte pentru personaje, medii și interfețe, coordonează echipa de artiști 3D (modelatori, artiști texturi, animatori, artiști tehnici), și asigură coerența vizuală între toate elementele grafice ale producției.

Prin intermediul competențelor sale artistice avansate și abilităților de leadership, art directorul colaborează cu designerii de joc, programatorii și producătorii pentru integrarea armonioasă a viziunii artistice cu gameplay-ul, gestionează workflow-ul de producție artistică stabilind priorități și respectând bornele (milestone-urile), revizuiește și aprobă toate asset-urile 3D înainte de integrare în motorul de joc, și coordonează dezvoltarea de tool-uri și pipeline-uri pentru optimizarea producției. Rolul său implică cercetarea și implementarea tendințelor actuale din industrie și a tehnicilor avansate de grafică 3D (ray tracing, PBR workflows, procedural generation), gestionarea bugetului departamentului artistic incluzând licențe software și outsourcing, prezentarea progresului către stakeholders și editor (publisher), și promovarea unei culturi de inovație, diversitate și dezvoltare continuă în cadrul echipei.

Astfel, atribuțiile sale au legătură cu:

  • Definirea și supervizarea direcției artistice;
  • Coordonarea echipei artistice;
  • Asigurarea calității și optimizarea asset-urilor 3D;
  • Comunicare și prezentare;
  • Managementul bugetului și resurselor;
  • Inovație și dezvoltare continuă.

Documentația mai cuprinde un fișier cu detalii despre alimentația de protecție și unul despre materialele igienico-sanitare posibile de utilizat de către ocupantul unui astfel de post. Acestea sunt obligatorii în anumite condiții, conform art.14 și art.15 din Legea securității și sănătății în muncă nr.319/2006, detalii trebuind să fie introduse în contractul colectiv de muncă și/sau contractul individual de muncă. Pentru că fișa postului este anexă la CIM, este posibilă introducerea acestor detalii în acest document.

Documentele din pachet

  Model fișa postului - Art director (studio jocuri video 3D).docx
  Documente evaluare profesională
  • 01 - Explicații privind evaluarea profesională.docx
  • 02 - Calculator evaluare profesională - Art director (studio jocuri video 3D).xlsx
  • 03 - Fișa evaluare profesională - Art director (studio jocuri video 3D).docx
  • 04 - Raport de evaluare profesională.docx
  SSM
  • Alimentația de protecție - explicații.docx
  • Materiale igienico-sanitare - Art director (studio jocuri video 3D).docx

Modelele de documente Rubinian sunt documente electronice complexe, profesionist întocmite, conținând detalii și soluții pentru cele mai diverse situații concrete. Ele sunt editabile, putând fi adaptate necesităților dvs. de afaceri.

DE CE SĂ ACHIZIȚIONATI MODELELE RUBINIAN DE FIȘA POSTULUI:

  • sunt documente electronice - le primești rapid pe email (sau le descarci direct de pe site dacă achiți cu cardul) și sunt gata de utilizat;
  • sunt profesionist întocmite, complexe, înțelegi cu adevărat ocupația pentru care sunt construite; fișele de post de 1-2 pagini sunt insuficiente și pot face mai mult rău decat bine organizației;
  • respecți legislația muncii în vigoare;
  • ești acoperit legal în cazul unor conflicte cu angajații sau angajatorii;
  • specificul organizatiei si legislatia in vigoare sunt perfect corelate;
  • sunt documente perfect funcționale care ajută activitatea organizației în fiecare moment;
  • poți să ne adresezi orice întrebări referitoare la documentele achiziționate și îți vom răspunde cu promptitudine și profesionalism;
  • GRATUIT 2 ANI PRIMEȘTI ACTUALIZĂRI DIRECT PE EMAIL în cazul în care apar modificări legislative sau îmbunătățim modelele; vei vedea permanent istoricul actualizării, pentru a ști ce trebuie să modifici în fișele din organizația ta;

Coduri CAEN rev.2 conexe sau relevante
321 Documente Anexe la Codul Muncii